淮北市总工会2024
社会工作者公开招聘公告
根据省总工会《关于做好2024年社会化工会工作者招聘工作的通知》（皖总工会函〔2024〕16号）精神和工作需要，拟公开招聘社会化工会工作者、工资集体谈判指导员和互助保障业务员。现将有关事项公告如下：
1. 招聘计划
2. 招聘原则
1.坚持公开、公正、竞争、择优。
2.坚持考试考察，择优录用。
3.坚持统一标准、分工负责。
三、招聘条件
1.基本情况
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守国家宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品质；
4、身心健康，能够胜任所申请的职位；
5.满足招聘岗位所要求的其他资格条件。
（二）本公告中的“年龄要求”，例如“40岁以下”是指“1984年9月5日及以后出生”（其他年龄计算要求同上）。
（三）考生所修专业以毕业证书上的专业为准，不得以专业（学历）证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。
（四）有下列情形之一的，不得报名参加考试：
1、不符合招聘岗位要求的人员；
2.全日制普通高校非应届毕业生；
3.现役军人；
4.被政府教育部门、人力资源社会保障部门认定为违反考试纪律，正在暂停参加考试期间的；
5.因犯罪受到刑事处罚并被开除公职的人员，受党纪、政纪处分期限尚未届满或者正在接受纪律审查和审查的人员，正在受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未有结论的人员。
四、招聘程序
1. 网上报名
1.报名方式及时间：9月9日09:00至9月14日17:00在网上报名，逾期不再接受报名。
应聘人员登录安徽省人力资源标准化招聘考试网（）进行注册，在线签署《应聘人员诚信承诺书》，填写个人基本信息、学历背景等信息，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式）并提供有效沟通方式。
每名报考人员限报考一个岗位，须凭本人有效居民身份证报名参加考试。报考人员所填信息须与本人实际情况、报考条件及所报考岗位要求相符。凡以作弊手段（如隐瞒身份、虚报学历等资格条件）通过资格审核，其实际情况不符合报考条件要求的，一经查实，取消考试、录用等资格。
2.资格审查。报名后至9月14日23:00时，考生可随时登录报名系统查询是否通过资格审查。通过资格审查的考生可登录报名系统按规定缴纳笔试费用并确认报名。缴费截止时间为9月17日23:00，逾期不缴纳者视为自动放弃报名资格。
3、报名事宜。资格审查、网上缴费后，同一岗位报名人数与招聘岗位计划数比例不得低于3：1，同一岗位招聘人数超过10人的，不得低于2：1。低于规定比例的，相应取消或减少该岗位计划数。根据安徽省财政厅、安徽省物价局函[2017]2568号文件规定，笔试费用为每人每科45元，面试费用为每人80元。
2. 笔试
1.笔试科目及内容：笔试为“基本公共知识”，为综合知识测试闭卷考试，考试内容包括汉语基础知识、法律常识、时事政治、国情省市情、公文写作等，满分为100分。
2、笔试时间及地点：2024年9月22日上午9：00-11：00“公共基础知识”（满分100分）。笔试地点在淮北市，具体地点以准考证为准。
通过资格审查并成功完成网上缴费的考生，可于9月19日9:00至9月21日18:00期间登录报名系统打印笔试准考证。
3. 笔试成绩计算。笔试满分为100分，笔试最低分数为60分，未达到最低分数线的考生将被取消进入下一轮的资格。笔试成绩保留到小数点后两位（小数点后第三位四舍五入），按照相应比例从高到低确定进入下一轮的考生名单。
4.笔试成绩将于2024年9月26日在安徽省皖信标准化招聘考试网（）公布，若最后一名笔试成绩出现多名考生相同，则全部进入下一轮。
3.现场资格审查
现场资格审查人选为入围面试人员，现场资格审查方式、时间、地点将在报名系统万信人力资源标准化招聘考试网（）上另行公布。现场资格审查人选将根据应聘人员笔试成绩和岗位招聘计划按3：1的比例确定，若最后一名有多名应聘人员笔试成绩相同，则均进入下一轮。
现场资格审查时，应聘人员需提供本人有效居民身份证、学历证明、学位证书（如该岗位不需要学位，则无需提供学位证书）、证书等原件及复印件（现场查验原件，留存复印件）以及报名资格审查表等材料。
考生如有下列情形之一，视为资格审查不合格，取消面试资格：不符合报考条件；不能提供所要求的文件材料；不能在规定时间内接受资格审查。如有空缺，按笔试成绩从高到低的顺序在规定时间内等额递补（如最后一名考生笔试成绩相同，则并行录取），空缺人数不得超过一个。
（四）面试
面试满分为100分，主要考察应聘人员的综合素质、能力、外貌、心理素质等。面试最低分数线为60分，未达到最低分数线者，取消进入下一阶段的资格。若实际参加面试的应聘人员人数少于或等于计划岗位人数，应聘人员面试成绩需达到70分以上或达到同一天同一考场实际参加面试的应聘人员平均成绩，方可进入体检考察阶段。
5. 结果综合
面试结束后，根据应聘人员总成绩（总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，计算过程中保留两位小数，第三位四舍五入），按照与公布的岗位招聘计划1：1的比例，从高到低确定体检考察人选名单（若总成绩相同，则按面试成绩、笔试成绩从高到低的顺序确定应聘人员名单，若各科成绩相同，则进行补考，补考方案另行公告）。
（六）体检及调查
1.体检。由三级甲级以上（县区级二级甲级以上）综合医院统一组织体检，体检后医院出具“合格”或“不合格”的结论意见，并加盖体检单位公章。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员招考体检通用标准（试行）的通知》和《公务员招考体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）规定执行。体检费用由考生本人承担。
2.考察。考察工作形式多样，对被考察人员按规定进行考察。考察内容主要包括被考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩（学业成绩）以及是否需要回避等。
根据《关于加快构建失信债务人信用监督和警示惩戒机制的实施意见》（皖办〔2017〕24号）等文件精神，检查结束时检查对象仍为失信债务人的，将取消检查阶段资格（查询平台：中国执行信息公开网失信债务人查询专栏()）。
考察、体检出现空缺，按照规定程序和时限，在同一岗位应聘人员中按总成绩从高到低依次等额递补（总成绩出现空缺的，根据应聘人员面试成绩和笔试成绩，按总成绩从高到低的顺序确定空缺岗位，如各科成绩相同，则进行补考，补考方案另行通知）。体检、考察出现空缺，各次空缺不超过两次。
（七）宣传招募
根据规定，拟聘用人选名单将在万信人力资源标准化招聘考试网（）上公示5个工作日。公示期满后，对无异议或存在的问题不影响聘用聘用的应聘人员，按规定程序办理相关手续。未在招聘单位规定时间内到岗的，取消聘用资格。
（八）治疗
社会化工会工作人员、工资集体谈判指导员、互助保险推销员基本工资为每人每月3000元(含个人缴纳的社会保险、住房公积金)。
劳动者自入职之日起与用人单位签订劳动合同，初始合同期限为1年，试用期为2个月，试用期满仍不符合聘用条件的，解除聘用关系。
根据工作需要，结合选拔人选所学专业，分配到县、镇（街道、开发区）工会或有关基层工会从事工会相关工作。
五、相关事项
本招聘公告由安徽省万信人力资源管理有限公司、淮北市总工会负责解释。报名即表示接受本招聘公告规定的招聘程序和其他规定。
更多招聘政策、资格审查详情请咨询安徽省万信人力资源管理有限公司，资格审查、面试、体检、考察等后续信息请及时登录万信人力资源规范招聘考试网（）网站查看。
资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员所填信息须与本人实际情况、报考条件及所报考职位要求相符。凡以作弊方式通过资格审查、实际情况不符合报考条件的，一经查实，取消考试和聘用资格。
本考试不指定任何备考书籍，不举办或委托任何机构举办备考培训班。
咨询热线
安徽万信人力资源管理有限公司：0561-3883285
淮北市总工会：0561-3029242
监察电话：0561-3198838（市纪委驻市委统战部纪检监察组）
上述咨询服务和监督举报电话均在正常办公时间内开放。
特此公告。