上海工会管理职业学院是上海市总工会主办的工会干部培训机构。主要负责干部教育培训、工会理论研究、工会学术交流等工作。因学院发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社条例[2019]15号），结合学院建设发展需要并按照公开、公平、竞争、择优的原则，向社会公开招聘。事业单位工作人员2名。
一、招聘基本条件
（一）遵守纪律、法律，具有良好的思想政治素质和道德品质。
（二）热爱教育培训，有强烈的工作责任心、团结协作、奉献精神，身心健康。
（3）年龄不超过40周岁。
（四）外省市社会工作者须持有上海居住证一年以上（有效期内）。计算截止日期为2024年10月31日。
二、招聘岗位、人数及具体条件
3. 招聘流程
（一）报名
通过电子邮件注册。邮箱名称请采用“姓名+应聘职位”的形式。请将学历、学位证书等相关证明材料连同本人填写的《上海工会管理职业学院公开招聘报名表》发送至ghxy@shzgh.org邮箱。
报名时间：即日起至2024年10月20日。应聘者须根据自身条件和岗位要求进行报名，并须如实填写个人信息并提供真实材料。如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。
（二）资格审查
根据收到的申请材料进行筛选和资格审查。审核通过者将收到面试和试讲通知。若只有1人符合招聘条件，则不再继续招聘。
（三）面试及试讲
教研人员面试和试讲通知将于报名截止后2周内发出。面试和试讲按照学院统一安排的时间进行。未参加面试或试听者，恕不另行通知。面试主要采取答辩、授课、讲座等形式，根据招聘岗位所需的专业知识、业务能力和专业技能对参加面试和试讲的应聘者进行考核。
根据面试和试讲的总成绩确定拟录用人选。
(4)体检。体检按照《国家公务员通用体检标准（试行）》进行，在本市二级甲等以上医疗机构统一组织实施。
（五）检查。此次考察由上海工会管理职业学院组织，主要考察考生的思想政治素质、遵守法律法规、道德品质和诚信记录等情况。
（六）拟任人员的确定并公告。
根据面试、试讲、体检、考察等结果，研究确定拟录用人选。拟聘用人员将在上海市人力资源和社会保障局网站公示7日。对公告无异议的，报上级机关审查。批准后，报上海市人力资源和社会保障局审批备案。对公示有异议并影响录用的，将根据审核结果确定录用决定。
4、相关福利及其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险按照有关规定执行。