注册所需文件：
（一）个人简历、身份证、毕业证书或者与职务挂钩的本人简历、身份证、毕业证书复印件及原件各一份。
（2）一张近期1寸彩色免冠照片，底数相同
（二）资格审查。
萍乡市同源人力资源有限公司资格审查初审工作，对通过资格审查者，资格审查贯穿招聘全过程。发现与公告范围、条件不符或者有弄虚作假行为的，取消从职资格。
（三）考试。
（1）面试：符合报名条件者，参加公司组织的面试，根据面试结果参加体检;
（二）面试时间、地点：另行通知。
（四）体格检查和评估。
（一）体检考核人员名单，按照考核总分由高到低的比例，按照拟录用岗位数的1：1比例确定。
（2）因体检或自动放弃而产生的空缺，按面试成绩由高到低的顺序填补。
（3）考核内容：本人将在支付宝甘福通出具无犯罪记录证明。
（五）宣传录用。
（1）用人单位应根据面试、体检、考核等情况确定拟录用人员。
（2）对经批准的拟聘用人员进行公示3日，公示期间如对拟聘用人员无异议，由萍乡市同源人力资源有限公司签订劳务派遣合同，再作出统一安排。福田镇某单位分派工作期限为两年，试用期为一个月。合同期满，考核表现优秀的，可以续签劳务派遣合同。
如何申请
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