本周持仓主要集中在物业管理方面。
少数职位属于艺术领域。
欢迎有兴趣的朋友一起来参与哦~
薪资待遇：8500-9000元/月
工作地点：上海（根据导师安排在各个项目轮换）
培训方向：
公司通过跨部门管理培训生项目，为专业部门培训管理人员。
训练方法：
管培生与正式员工同等在职培训，接受全面的专业培训，通过项目轮岗、专业部门经理培训等方式，掌握项目管理经验，成为公司管理骨干力量。
工作要求：
1.2022-2024届毕业生，本科及以上学历，专业不限，优先考虑物业管理、酒店管理、旅游管理、工程等专业；
2、具有良好的英语应用能力，并有长期在房地产行业发展的意愿；
3、有较强的责任心、团队合作精神和执行力；
4、具有较强的组织管理、沟通协调、学习能力；
5、有1年以上工作经验者优先，熟练使用办公自动化软件。
工作总结：
在工程经理的领导下，按照（物业管理条例）及公司有关规定，负责所辖区域设施的正常、合理、安全的使用，贯彻执行设备、能源管理有关的工作方针、政策，完成上级安排的各项工作，负责强、弱电设备的管理、运行、维护、检修，确保设施的正常运行。
工作职责：
1、负责制订所辖区域内强、弱电系统运行计划，保证各系统值班期间，所辖区域内各类设备及辅助设备的安全运行；从经济、安全调度的角度对所辖区域内各系统运行设备进行调度，努力为管理项目节省能耗；
2、掌握强、弱电系统紧急事故的处理方法和响应措施；掌握所辖系统的运行、控制状况，定期查阅运行记录，发现错误和问题立即组织人员纠正、处理，并进行校准、分析；
3、定期巡检所辖区域及相关设备室；
4、负责制定所辖强、弱电系统设备的月度、季度、年度维护计划，制定日常维护备件采购计划，并定期报项目经理审批；负责组织安排维护计划的实施，制定工作标准，检查各系统维护设备人员值班期间的工作质量和工作效率；
5、落实岗位责任制，督促值班人员严格遵守操作规程和安全技术规定；
6、负责值班期间强、弱电系统主要维护工具的管理；
7、做好技术档案管理工作，监督下属修复设备故障，定期保养，并记录零件更换、维修工作单，并整理归档；
8.监督、检查设备记录的更新情况；
9、负责审核每月能源数据，分析能源消耗情况；
10、定期检查工程部每天完成的工单及每月维护外协供应商的工作完成情况；
11、与管理中心其他部门配合，做到协调一致。负责调查处理所辖区域内用户对设备的投诉，根据情况进行询问、布置工作；及时向业主、客户落实管理中心批准的有偿服务，并及时完成信息反馈；
12、负责并合理安排部门员工排班时间；
13、负责监督检查部门员工的行为、出勤及纪律，做好员工培训、考核工作；
14、负责保管所辖系统内的一切原始记录并督促员工认真做好各类记录；
15、协助项目经理监督承包商在物业内开展的各项工程，确保施工水平达到合同标准；
16、协助项目经理进行项目完工后的验收工作；
17、完成上级交办的其他任务。
工作地点：世纪大道1952号
工作职责：
1、掌握文物知识，主动推荐博物馆文创产品；
2、积极配合团队领导，与同事搞好关系，完成销售目标；
3、清洁、整理工作环境的窗户、台面；
4、执行产品陈列、维护、储存、盘点；
5、为观众提供优质服务，及时反馈顾客建议和信息。
工作要求：
1、大专及以上学历（可应届毕业生）；
2、身体健康、相貌端正、性格开朗、举止大方；
3. 具有简单的英语会话、动手能力及良好的沟通协调能力；
4、遵守国家法律，具有良好的职业道德。
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编辑/章子怡、陈璐璐
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