记者赵庆华、实习生邓瑞琴、通讯员王帅、张燕济南报道
近日，记者从济南市人力资源和社会保障局获悉，山东开放大学面向社会公开招聘17名优秀人才。
具体公告如下：
1. 简介
山东开放大学是由山东省人民政府主办、省教育厅主管的高校，以“互联网+”为特色，以新一代信息技术为支撑，以系统化办学为基础，强化应用型人才培养特色，采用线上线下相结合的教学方式，开展学历继续教育和非学历教育，服务全民终身学习。学校前身是山东广播电视大学，始建于1979年1月，2020年12月正式更名为山东开放大学。
学校按照“省统筹、分级办学”体制运行，校本部由山东开放大学、市级开放大学、县（市、区）开放大学、行业企业学院和学习中心组成，实行一体化办学管理，构建了遍布全省城乡的办学体系和办学网络。省级办学体系共有教职工7000余人，形成了适应学历继续教育和非学历教育发展需要的专兼职师资队伍。山东开放大学位于济南，有千佛山校区、舜耕校区、高新校区三个校区。
学校以推进终身学习为己任，践行“开放、灵活、优质、便捷”的办学理念，秉承“尊学、尚德、开放、奋进”的校训，探索开放教育、成人教育、基层干部学历教育、社区教育、老年教育、社会培训等多种教育融合发展的新模式。建校40余年来，学校开设230多个专业，培养了近98万名高校毕业生，开展各类非学历教育500余万人次。
二、招聘岗位及人数
根据事业单位公开招聘有关规定，结合岗位空缺和工作需要，山东开放大学拟面向社会公开招聘工作人员17名，具体岗位及条件详见省属事业单位公开招聘工作人员汇总表（附件1）。
三、招聘条件
1.基本情况
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.热爱党的教育事业，具有良好的思想政治素质、道德品质和与岗位相适应的身体、心理素质；
4.年龄不超过40周岁（1983年6月以后出生）；
5、具备招聘岗位的专业或技能要求；
6.具备招聘岗位所要求的其他条件；
7.法律、法规规定的其他条件。
（二）任职要求
具体岗位要求见《公开招聘省属事业单位工作人员岗位汇总表》（附件1）。
（3）现役军人、非应届毕业生（在校学生）不得报名。受过刑事处罚、被开除党籍、被开除公职以及法律、法规规定的其他不符合聘用条件的人员不得报名。
应聘人员不得报考《事业单位人事管理回避条例》（人力资源社会保障部令2019年第1号）规定应当回避的职位。
四、招聘程序
1.发布招聘信息
招聘信息通过山东省人力资源和社会保障厅网站（）、山东省教育厅（省委教育工委）（）、山东开放大学网站（）向社会发布。
2.报名及资格审查
1. 注册
报名时间：2024年6月25日9:00—2024年7月3日16:00
初审时间：2024年6月25日11:00—2024年7月4日16:00
查询时间：2024年6月25日11:00—2024年7月4日16:00
报名方式：采用网上报名。请符合条件的应聘人员在规定报名期限内登录“山东开放大学人才招聘系统”（以下简称“招聘系统”，网址：8000/）进行报名。首次使用招聘系统需注册为新用户，注册信息须真实、完整、准确。注册成功后，方可在系统中查看招聘岗位并进行应聘。应聘人员须按要求填写、提交个人信息，每人限报一个岗位。应聘人员在资格初审前可以修改报名信息，后一信息将自动取代前一信息。初审通过后，报名信息不可更改。报名截止后，如未进行初审或初审未通过，不得再应聘其他岗位，亦不能再修改、补充报名信息。取消招聘计划岗位的应聘人员可在规定时间内变更为符合条件的其他招聘岗位，逾期不再受理应聘申请。
本次招聘各类通知将通过招聘系统或学校网站发布，不进行电话通知，请应聘人员自行查阅信息，如因个人原因影响考试，未及时查阅通知信息，由此造成的后果由应聘人员自行承担。
2.资格审查
（一）资格初审
学校将对应聘者提交的报名信息进行资格初审，资格初审结果将通过“招聘系统”通知。
应聘人员报名时需在“招聘系统”上传以下材料的扫描件：
①身份证件：考生须使用二代身份证报名，报名时所用身份证件须与考试时所用身份证件相同；
②国家承认的学历、学位证书。全日制高校毕业生须提交就业推荐表，并在2024年7月31日前取得相应学历、学位证书。留学生须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历、学位证明》。对尚未取得国（境）外学位证明的留学回国人员，可采取“承诺+宽容”的方式。提交本人签名并按手印的承诺书，承诺能在规定时间内取得相应学历、学位证明材料，准予先行参加考试。考察体检阶段须提供相应证明材料，否则视为自动免试；
③“招聘系统”要求提交的其他材料。
④受聘人员应聘须提交聘用部门或单位出具的介绍信。受聘人员如无法按时提交介绍信，可在考察体检阶段提供。
应聘人员资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员须如实填写、提交相关个人信息，招聘过程中违纪违法、失信被招聘人员一经发现，取消应聘资格。应聘毕业生须在规定时间前取得相应学历、学位证书和相关资格证明，否则，取消应聘资格。
（2）付款
资格初审合格的应聘人员应登录“招聘系统”缴费，逾期不缴费视为自动放弃应聘资格。应聘人员应缴纳笔试费40元。如需享受笔试费用减免的应聘人员，应按规定程序办理减费手续。
对于报名人数未达到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消该招聘岗位；计划招聘2人及以上的，按规定比例相应减少招聘人数。
（3）打印准考证
已成功缴费者，请在“招聘系统”通知的规定时间内打印准考证，参加面试前请打印并认真填写《山东开放大学2024年公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）和《事业单位应聘人员诚信承诺书》（附件3）。
3. 审查
考试形式包括笔试和面试。
1. 笔试
笔试主要内容为公共基础知识和教学基础知识。公共基础知识约占笔试的20%，包括法律法规、政治经济理论、时政政策、科技知识、省情等基础知识；教学基础知识约占笔试的80%，包括教育学、高等教育、远程教育等。
笔试采取统一方式、统一考试标准、统一评分。
笔试采用百分制计分，并设立最低及格分数线。最低及格分数线由学校根据报名人数和笔试成绩确定。笔试结束后，笔试成绩及面试候选人名单将及时在学校网站和“招聘系统”上公布。
根据笔试成绩从高到低排序，招聘人数与面试人数比例为1：5。合格人数中出现空缺的，取消招聘；未达到规定比例的，按合格人数确定招聘人数。因放弃或取消资格而产生的空缺，按笔试成绩高低顺序依次递补，并向社会公布。
笔试时间、地点将通过“招聘系统”另行通知。
2. 面试
（1）面试总分为100分，及格分数线为70分，达到及格分数线者方可进入考核范围，面试成绩将于面试结束后当场公布。
（2）具体面试时间和地点将通过“招聘系统”另行通知。
（3）访谈方式：
面试将采用无领导小组讨论等形式进行，主要从职业道德、专业素养、语言表达、逻辑思维等方面考察应聘者的基本素质与能力。
3. 评选结果计算及公布
面试结束后，根据笔试成绩和面试成绩各占50%计算总成绩。笔试成绩、面试成绩、总考试成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据考试总成绩确定纳入考察范围的候选人。若同一招聘岗位候选人总成绩相同，则按笔试成绩从高到低确定考察对象。若笔试成绩仍相同，则进行补考。
（四）检查与体检
根据招聘岗位和应聘人员总成绩，从高分到低分，按1：1.5的比例确定纳入考察体检范围的应聘人员，并按实际招聘岗位数等额组织录用。因放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺，将从同一招聘岗位纳入考察体检范围的应聘人员中等额递补。
考察采取面谈、档案审查等形式，主要考察应聘人员思想政治表现、品德品质、能力素质、学习和工作业绩、遵守法律法规、廉洁自律、岗位匹配度、有无应当回避的情形等，并审查应聘人员是否符合规定的任职资格条件，提供的相关信息和材料是否真实准确。同时，按照干部人事档案管理的有关规定，严格审查考察对象的档案。对考察中发现的问题，将严肃查处，对逾期不澄清问题、不处理不改正的，取消考察资格。
体检在县级以上综合医院进行，体检标准及项目按照《关于修订公务员招录体检通用标准（试行）》和《公务员招录体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行一次，结果以复检结论为准。
应聘人员未在规定时间和地点参加体检的，视为自动放弃；因放弃或体检不合格造成的空缺，可在同一职位考试范围内人选当中依次递补。
（五）宣传招募
对经考试、考察、体检合格的应聘人员统一公布，公布期限为7个工作日。应聘人员名单公布后，不再调换。对公布结果无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合录用条件的，出具《事业单位公开招聘报名通知书》，凭备案通知书办理相关手续。单位与应聘人员按规定签订聘用合同，建立人事关系。应聘人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用资格。
五、治疗
拟聘用人员一经聘用，工资福利按照国家和我省事业单位工作人员标准执行。